Loopbaanverandering, hoe?

[ekeiram]

Beste forummers,
De afgelopen jaren ben ik er achter gekomen dat ik hoogstwaarschijnlijk(nooit officieel getest) hoogbegaafd ben. Ik vermoed dat ook de reden is waardoor ik een loopbaan heb van "12 ambachten en 13 ongelukken". Als jong kind was ik vrij intelligent. Haalde hoge cijfers en leerde met veel plezier. Vanaf de middelbare school werd t steeds minder..k ging lagere cijfers halen...(meer gemiddeld) daalde af naar Havo en haalde minimale resultaten.

Na de Havo heb ik een reeks van onafgemaakte opleidingen en 1 afgemaakte mbo. (ik begon op t HBO ben toen gaan zakken naar MBO) hierna volgde ook een reeks baantjes... Eerst enigszins in de richting van mn afgemaakte grafische MBO....uitzendbanen, ontslagen in proeftijd..banen die eigenlijk niet helemaal pasten..maa rja ik moest toch geld verdienen..en ik kwam pas net van de opleiding af?? Uiteindelijk raakte ik overspannen en depressief.... Heeft meer dan half jaar geduurd.

Geen begeleiding van een werkgever..want de laatste baan was een uitzendbaan. Na deze periode ben ik op eigen kracht weer gaan zoeken naar werk. Ik wilde wel terug in t grafische..alleen wilde beginnen met minder uren te werken.... Deze baan was niet echt vindbaar.. Maar ik wilde en moest werken.
Dus ik besloot in een ander werkveld te solliciteren. Ik kwam in de bedrijfscatering (ongeschoold werk) terecht..diverse baantjes in gehad. In winkel gewerkt. En momenteel werk in nu weer bijna 3 jaar in de thuiszorg als huishoudelijk medewerker. In deze laatste baan ben ik ooit gestapt aangezien ik in een periode van werkloosheid dreigde in de bijstand te raken. De manier waarop ik behandeld werd door de sociale dienst. Ent vooruitzicht dat ze alles voor me gingen bepalen en controleren. en dat ik bovendien zou moeten werken voor mn uitkering op een sociale werkplaats!! heeft me doen besluiten om dan maar via een uitzendbureau in de thuiszorg te gaan werken. En tot op de dag van vandaag doe ik dat helaas nog steedss... Dit werk geeft me niet de voldoening die ik zou willen. T bied me niet de uitdaging die ik nodig heb…. T is soms net of ik gevangen zit..ik wil ergens ander heen maar kan er niet komen..

Ik heb in de afgelopen jaren veel tijd besteed aan wat ik nou zou willen en hoe ik in een baan kan terecht komen die bij mn denkniveau past. T is eigenlijk een soort van obsessie geworden..Ik weet t eigenlijk niet precies..en wil t liefst meteen verandering…bij processen verlies ik vaak de moed….dan zie ik geen resultaat en dat ontmoedigt me en dan denk ik dat ik er nooit uitkom.

Psychologische begeleiding ..een reintegratietraject..vele boeken hebben me tot nu toe niet gebracht wat ik wil.
Denk er sterk aan dat ik een loopbaanbegeleider moet vragen om hulp. Alleen punt is dat deze bureaus enorm duur zijn…wat ik niet kan betalen. Maar misschien dat er nog ander moglijkheden zijn op dit terrein? Zijn er mensen met ervaring hiermee? Zijn er ook mensen die zich herkennen in mijn loopbaan perikelen? En hoe gaan jullie hiermee om? Is t mensen gelukt hieruit te komen? En zo ja hoe?

Pfffffffffft wat een verhaal zeg…Het klinkt vrij wanhopig. Moet wel zeggen dat ik geen zielig hoopje mens ben. Er zijn levensterreinen waar t heel aardig mee gaat. Alleen op t werkterrein blijft t modderen en dat zou ik zo graag veranderen..

[Fatima]

Hallo ekeiram,

Ik zou hard sparen om je loopbaancoach daarmee te kunnen financieren. Bij het werkbedrijf (uwv) (voormalig cwi) kun je een test doen om te kijken waar je goed in bent. De vakbond doet ook aan loopbaanbegeleiding volgens mij. lid worden dus zou ik zeggen.

Ik zou nu de focus leggen op hoe je erachter zou kunnen komen waar je goed in bent en hoe je dit kunt financieren als dat nodig is. Ook al zou het betekenen dat je dus even vast zit aan een baan dat niet bij je past.

Als je de hulp inschakeld van een psycholoog dan zou ik iemand zoeken die verstand heeft van hb heeft.

Dit is wat ik kon bedenken. Ik kan me voorstellen dat je het moeilijk hebt. Heel veel sterkte en je komt er vast uit!

[voo]

Is het CWI daar niet voor?
Ik heb het idee dat je "gewoon" een assesment en een interessetest nodig hebt.

lees net het topic van poppetje. Daar staat dit advies ook al....

[Iemand]

Denk er sterk aan dat ik een loopbaanbegeleider moet vragen om hulp. Alleen punt is dat deze bureaus enorm duur zijn…wat ik niet kan betalen. Maar misschien dat er nog ander moglijkheden zijn op dit terrein?

Mss heb je hier wat aan?
http://www.onafhankelijkarbeidsadviseur.nl/
Voor (gratis) advies over welke opties er zijn voor loopbaanbegeleiding (die door CWI vergoed kunnen worden), hoe je deze het beste aan kunt vragen, etc.

Onder je nivo werken is rottig .

[Girafje]

Hmmm, werken via een uitzendbureau in de thuiszorg.... Heb je al eens uitgezocht hoe dat zit met 'wie' er nu eigenlijk verantwoordelijk is voor de zorgplicht die de werkgever heeft voor haar werknemers? Zo het nu lijkt zou dat het uitzendbureau zijn, maar daar heb je zelf ws. beter zicht op. De zgn. zorgplicht van de werkgever houd in dat als jij loopbaanontwikkeling wenst, zij jou daarvoor gelegenheid moeten bieden (je die tijd 'gunnen') en (deels?) faciliteren. Dat laatste houd in dat zij daar een financiële bijdrage aan kunnen leveren, tenzij ze zelf een specialist daarvoor in huis hebben. Als ik jou was (en dat ben ik niet, dus alles staat je vrij ) dan zou ik eens op onderzoek uitgaan in de beschikbare gegevens en/of mensen in je omgeving die wellicht weer andere ingangen hebben om aan informatie te komen vragen jou te helpen hiermee. Zo kun je een beetje beeld krijgen van welke potjes er evt. beschikbaar zijn, om welke bedragen het gaat. Met daarnaast gezet wat je zelf kunt missen of anderszins bijeen kunt schrapen... Zou er zomaar een ander beeld kunnen ontstaan over wat mogelijk is. Bovendien weet ik (vanuit eigen navraag een paar jaar geleden) dat de kosten voor de particulier die zelf moet betalen goedkoper uit is als een bedrijf die inkoopt voor een werknemer. (wat weer inhoudt dat als je een deel kunt lospeuteren je het misschien zo zou kunnen draaien dat je uitkomt op het bedrag voor de particulier)

Hoe het precies zit weet ik ook niet, maar ik hoop dat je er wat aan kunt hebben.

[sterke leeuwin]

Zorgplicht van de werkgever, hmmmm. Ik heb eerder aangekaart bij mijn leidinggevende dat ik dit soort loopbaanbegeleiding heel hard kan gebruiken. Ik heb mijn mogelijke HB zijn vertelt, maar haar antwoord was; je bent wel goed in je werk, maar je steekt er niet bovenuit
Tsja daar kom ik nooit mee verder dan natuurlijk.

Wat ik wel weet (en zij ook ) is dat als een collega die iets "hoger" is dan ik, op vakantie is, ik helemaal opleef en tot veel meer in staat blijk te zijn.

Ik ben verpleegkundige in de thuiszorg geworden na mijn VWO, en clienten zullen nooit spontaan bellen naar mijn leidinggevende met complimenten over mij, of welke medwerker dan ook. Clienten bellen alleen maar als ze klachten hebben, helaas (geen bericht goed bericht )

Dus loopbaanverandering; maar hoe? Ik heb onlangs een afspraak gemaakt bij een HB coach, omdat ik écht vastloop op mijn werk...